Det kan bli rätt ensamt och kallt på toppen – och ju högre upp i hierarkin du kommer, desto färre människor kan du ventilera åsikter och känslor med. En undersökning som är gjord av tidningen Chef visar att hela 48 procent av svenska chefer upplever att de varken får relevant feedback och bekräftelse för sitt arbete. Något som lätt skapar en känsla av otillräcklighet och rädsla att inte räcka till i jobbet.
DETTA ÄR CHEFEN
MEST RÄDD FÖR:
16% – Inte vara tillräckligt kompetent
15% – Säga upp personal
13% – Fatta beslut på osäkra underlag
10% – Framföra kritik till medarbetare
9% – Framstå som okänslig eller maktfullkomlig
8% – Hantera konflikter i ledningen
6% – Andra ska tycka något ofördelaktigt om mig
4% – Tala inför en samling människor
Källa: Chef
Publicerad: lördag 23 juli, 2022