DILEMMAT

Drogtestning av anställda

Det blir allt vanligare med drogtester. Men när får arbetsgivaren lov att testa – och vad är viktigt att tänka på? →

HEJ HR!

Med människan i centrum

Med uppdraget att utveckla medarbetare står människan helt i centrum på Samhall, vilket gör HR:s roll än viktigare. Vi har träffat HR- och kommunikations­direktören Sabina Rasiwala. →

FRÅGA FORSKAREN!

Christina Björklund: »Visst vill jag vara chef!«

I dagens arbetsliv står många företag och organisationer inför utmaningen att ersätta en äldre generation chefer som går i pension med en yngre som vi ofta hör inte alltid lockas av de krav och förväntningar som chefsrollen medför.  →

Hej HR!

Öppnar dörrar till samarbete och utveckling

Vi blir smartare om vi hjälps åt och lär oss tillsammans. Mårten Stålnacke, HR-chef på familjeägda bolaget Daloc i Töreboda, gästar Hej HR! för att dela med sig av hur han bland annat ser på samarbete som kompetensutveckling.   →

AKADEMI

Svenssons nya hatt

Hedersdoktorn Kjell Svensson vid Göteborgs universitet om karriären och framtiden – och den stora avgörande frågan för HR. →

Mötet

Ett enastående liv

Med anledning av Barbro Westerholms bortgång återpublicerar vi här reportaget med henne som HR People gjorde i samband med att hon fick ta emot Kerstin Hesselgren-priset år 2020 från Sveriges HR Förening... →

FRÅGA FORSKAREN!

Cecilia Bjursell: Arbetsmiljön är lärmiljön

I takt med att vi förväntas jobba allt längre blir livslångt lärande och hur man motiverar och utvecklar äldre medarbetare alltmer aktuellt för många organisationer.  →

ETT ÖGONBLICK

»Vi behöver inspirera fler tjejer att söka sig till techbranschen«

Nazanin Nematshahi, affärsområdeschef på Microsoft Sverige, brinner för att skapa en inkluderande bolagskultur som speglar hela samhället. →

Hej HR!

Kraften när man säger att det går

Framtiden, fastighetskoncernen som ägs av Göteborgs stad, fick en ledande roll när Göteborgs kommunfullmäktige år 2020 beslutade om ett riktigt utmanande och viktigt mål: Att inget område i Göteborgs stad ska finnas med på Polisens lista för särskilt utsatta områden.   →

FRÅGA FORSKAREN!

Vikten av tydlig kommunikation

I en alltmer föränderlig och komplex värld så blir förmågan att kommunicera tydligt och proaktivt allt viktigare. →

Hej HR!

Kommunikation: en del av kärnuppdraget hos Arbetsmiljöverket

Det händer något med Arbetsmiljöverket. Johanna Flanke har lagt märke till att myndigheten har en ny tonalitet utåt. För att ta reda på vad som är på gång där har hon bjudit in Olov Augrell. →

SÅ GÖR VI!

När HR blir hårdvaluta

En fjärdedel av staben fick gå, affären byggdes om – och nu ska Forex satsa på resor. Caroline Gestrup och Marita Hjelm berättar om tillvaron som HR-duo, mitt i en process där arbetsplatsen förändras i grunden.  →

MÖTET

»Just nu är jag i den fasen då jag bara känner glädje«

En inget är omöjligt-attityd, brobyggaranda och stora framtidsvisioner märks hos Sveriges HR Förenings nya generalsekreterare. Vi har mött Johanna Flanke. →

IMPACT BY PEOPLE

Starkare tillsammans

Sveriges HR Förening har instiftat Impact by People, en ovanlig utmärkelse som ska växa till en hel rörelse. Amanda Falck Okur och Patrik Erickson berättar. →

FRÅGA FORSKAREN!

Vi firar 100  000 nerladdningar
– och blickar in i framtiden!

Nina Bozic, senior forskare inom Innovation Management and the Future of Work på forskningsinstitutet RISE, tar oss med på en framtidsresa där vi ges möjlighet att få utforska hur verksamheter, arbete, kompetens och arbetsmiljö kan se ut i framtiden. →