People
  • Personligt
  • Rapporter
  • Hälsa
  • Ledarskap
  • Trend
  • Forskning
  • Debatt
  • Om oss
  • Prenumeration
  • Om HR Föreningen
  • Annonsera

Sök på HR People

  • Om oss
  • Prenumeration
  • Om HR Föreningen
  • Annonsera
People
People
»Det bästa sättet att bli en skicklig förhandlare är att öva i vardagen.« – Viveca Sten, författare och jurist
People
People
  • Personligt
  • Rapporter
  • Hälsa
  • Ledarskap
  • Trend
  • Forskning
  • Debatt

Organisation

Kulturresan

I tider när vi bara ses digitalt, går det då att bygga bättre och smartare organisations­kulturer? Teresa Acuña Lopez menar att det är svårare, men långt ifrån omöjligt.

Spaning

Lära nytt!

Nationalekonomen Jonas Grafström blev orolig för att AI skulle ta hans jobb. Han bestämde sig för att fördjupa sig i ämnet. Nu har han skrivit en bok.

FRÅGA FORSKAREN!

Skapa handlingsutrymme – och nå målen

Tillitsbaserad organisering och ledning är något vi pratar mycket om i dag. I detta spännande och aktuella gör vi en djupdykning ner i ämnet tillsammans med Louise Bringselius.

Your browser does not support the video tag. I suggest you upgrade your browser.

Åsikt

Ord som skaver

Språket gömmer dolda värderingar och avgör ofta hur vi blir bemötta. Lena Bjurner, vd och generalsekreterare på Sveriges HR Förening, funderar på ett ord som hon skulle vilja byta ut… Se filmen!

Your browser does not support the video tag. I suggest you upgrade your browser.

Innovation

Hej kontoret!

VR-teknik återskapar känslan av fysiska möten.

Mötet

KRAFT AV SKANDALEN

Före krisen var hon en typ av chef. Efter krisen, en annan. IQ-initiativets vd Karin Hagmans liv tog en ny riktning efter »spritskandalen« på Kommunal för fem år sedan där hon var kommunikationschef.

I HUVUDET PÅ …

Kalla fakta

Chefsrollen är mer oförutsägbar än någonsin med höga förväntningar i en snabbföränderlig värld. Då gäller det att snabbt kunna ta in information – även när almanackan är stressad.

FRÅGA FORSKAREN!

Underlätta för innovation

Vi startar säsong 2 av Fråga Forskaren tillsammans med Mattias Axelson, doktor i företagsekonomi och verksam vid House of Innovation på Handelshögskolan i Stockholm där han arbetar med tillämpad forskning och praktik för att göra organisationer mer innovativa.

Your browser does not support the video tag. I suggest you upgrade your browser.

Spaning 2021

7 aktuella HR-trender

Innovationerna avlöser varandra samtidigt som vi får nya beteendemönster och världen snurrar snabbare än någonsin. Här är viktigaste tendenserna för HR 2021.

Hej!

»HR:s tid är verkligen nu.«

Möt Amanda Falck som har anställts på Sveriges HR Förening som engagemangsansvarig. Här berättar hon om frågorna hon vill vara med och driva – och hur den nya tiden påverkar HR.

I huvudet på...

Socialt spel

Emotionell intelligens och samarbetsförmåga blir allt viktigare på arbetsmarknaden. Men hur blir man egentligen »en bra kollega«?

Arbetsrätt

Så påverkas vi av det nya LAS-avtalet

Det nya LAS-avtalet har äntligen landat, men vad innebär det egentligen? Vi pratade med Michael Jensen på Arbetsrättsbyrån MBL11, som reder ut begreppen om vad som gäller – och vad vi måste hålla koll på.

Struktur

Hela vägen

Hög IQ i all ära, men det är en XQ i balans som får jobbet gjort. Åsa Åhlander, vd för teknikkonsultbolaget TMC, förklarar hur man ska gå från idé till handling.

FRÅGA FORSKAREN!

Ett gott medarbetarskap

I detta poddavsnitt lär vi oss mer om »metastudier« som forskningsmetodik och vi utforskar det aktuella och populära ämnet »medarbetarskap« tillsammans med Stefan Söderfjäll.

Så gör vi!

Andra chansen

Sam Joukhadar flydde till Sverige från kriget i Syrien. Fem år senare har han landat ett toppjobb på HR-avdelningen på SEB, där han nu driver en spännande förändringsresa.

Inläggsnavigering

← Föregående 1 … 16 17 18 … 28 Nästa →

Sök på HR People

EVENT

HR-FÖRENINGEN

HR-dagarna 2026

Årets tema! Turning complexity into action – modet att agera när riktningen inte är självklar.

BLI MEDLEM

Nytt nummer av
HR People

HR People är HR-föreningens medlemsmagasin som kommer ut fyra gånger om året och ingår i medlemsavgiften.
LÄS MER

PODCAST

FRÅGA FORSKAREN

Klimakteriet: Dags att prata om det på jobbet

I detta avsnitt av Fråga Forskaren fördjupar vi oss i klimakteriet – en livsfas som påverkar många kvinnors arbetsliv, men som fortfarande omges av tystnad och missförstånd.

KRÖNIKA

KRÖNIKA

Vikten av att tänka kritiskt

SPANARNA

SPANARNA

Synka hjärnor få starka team

Vad gör team framgångsrika? Är det trygghet, kompetens eller kultur som avgör? Forskning ger ett oväntat svar: hjärnornas synkronisering. Insikten kan du använda till att skapa högpresterande team.

NYHETSBREV

OMVÄRLDSBEVAKNING

Alltid med senaste nytt

Du prenumererar väl på HR-föreningens nyhetsbrev? Två gånger i månaden sammanställer vi de senaste forskningsrönen, aktuella händelser och personer, och rapporterna du inte får missa i ett matigt och inspirerande nyhetsbrev.
PRENUMERERA HÄR!

  • Personligt
  • Rapporter
  • Hälsa
  • Ledarskap
  • Trend
  • Forskning
  • Debatt
Bli medlem

Som medlem i HR-föreningen får du inte bara ta del av hela vårt medlemserbjudande – du blir även en del av en förening. Föreningen stärker gemensamt positionen för HR och som ständigt arbetar för att lyfta frågor som gynnar dig i ditt dagliga arbete. Gör som fler än +4000 andra och teckna ditt medlemskap idag!


  • Om oss
  • Prenumeration
  • Om HR Föreningen
  • Annonsera

HR People ges ut av HR-föreningen. Vi arbetar för att inspirera, utveckla och knyta samman HR-Sverige, och vi gör det på flera sätt.

  • Vi påverkar och skapar kännedom om forskning och utveckling inom HR-området.
  • Vi skapar självklara mötesplatser för alla som arbetar i HR-sektorn.
  • Vi deltar aktivt i debatter och diskussioner på området.

Våra 5 000 medlemmar är självklart vår allra viktigaste kraft och vi arbetar därför ständigt för att bli ännu fler. Det är tillsammans i föreningen som vi kan dela med oss av kunskap, inspirera varandra och knyta kontakter.

HR People produceras av Klintberg Niléhn Media AB