LEDARSKAP

Fejd om forskning

Struktur eller individ – orsaken till destruktivt ledarskap beror på vilken forskare man frågar. Allt enligt två skilda rapporter.

MÅNGFALD

I human­kapitalets tjänst

Novare Intro lyfter unga med funktionsvariationer – en kunskapsreserv som alltför sällan får chansen att glänsa i arbetslivet. Möt Delal Apak, vd med en mission.

INNEHÅLL FRÅN PERSONIO

Så kan HR ge ditt företag ökad resiliens

Resiliens står för förmågan att stå emot och klara förändringar, återhämta sig från påfrestningar och fortsätta utvecklas. I dessa tider är det avgörande för företag att stärka sin resiliens, både på organisatorisk och individuell nivå, och HR-avdelningen har en viktig roll att spela, det menar Maria Duni, nordenchef på Personio.

FRÅGA FORSKAREN

Så får du unga att trivas och utvecklas i chefsrollen

I detta avsnitt av Fråga Forskaren får du möta Susanne Tafvelin och Hanna Irehill från forskargruppen CoLeadRs (Umeå universitet). Med deras hjälp fortsätter Johan och Zorica vara nyfikna på unga chefer och vilka förutsättningar verksamheter behöver bidra med för att unga chefer ska kunna utöva ett gott ledarskap.

HEJ HR!

Om att våga drömma stort och leva sin vision varje dag

Det var dags att återbesöka visionen i satsningen »så lever vi vår vision«. Anneli Svensson, HR-chef inom Varbergs kommun, gästar Hej HR! för att dela med sig av hur de skapar samarbete inom en stor organisation genom fokus på att leva visionen, i allt de gör.

SÅ GÖR VI!

»Vi kallar det all inclusive«

Rekryteringsbolaget Minnovation har växt med över 2 500 procent på fyra år och blev nyligen utsett till »Årets supergasell«. Idén är enkel, enligt vd Peter Åberg...

FÖRHANDLING

Röster om lönesamtalet

Hur ska man tänka inför lönesamtalet när priserna skenar och många har det tufft? Vi pratade med två HR-chefer.

REKRYTERING

Gör om, gör rätt!

Att vi bör rekrytera kompetensbaserat är de flesta överens om. Men vad är egentligen kompetens? Psykologen Malin Moezzi menar att de flesta av oss har en omodern syn...

LEDARSKAP

Rädd för att bli ledare?

Nej, ledarskap är inget medfött, det är en talang som alla kan utveckla. Om vi får rätt stöd av vår omgivning eller organisationen där vi verkar.

SJÄLVLEDARSKAP

Leda sig själv — sju insikter

Nyligen gästades Sveriges HR Förenings podd Fråga Forskaren av Nina Bozic, forskare i innovationsledning och framtidens arbetsliv...

FRÅGA FORSKAREN!

Christina Björklund: »Visst vill jag vara chef!«

I dagens arbetsliv står många företag och organisationer inför utmaningen att ersätta en äldre generation chefer som går i pension med en yngre som vi ofta hör inte alltid lockas av de krav och förväntningar som chefsrollen medför.

RÄTTVISA

Tar upp kampen

Nu har ojämställda löner blivit olagliga. Anna König Jerlmyr är den före detta toppolitikern som vill bekämpa lönediskriminering med svensk tech.

MÖTET

Sätter färg på ledarskapet

Allt fler HR-experter kliver upp i ledarsäten. En är Susanne Ohlsén, som har gått från HR-chef till vd på färgtillverkaren Teknos.

Mötet

Ett enastående liv

Med anledning av Barbro Westerholms bortgång återpublicerar vi här reportaget med henne som HR People gjorde i samband med att hon fick ta emot Kerstin Hesselgren-priset år 2020 från Sveriges HR Förening...

LEDARSKAP

6 sätt att fjärrstyra

Hur håller man liv i företagskulturen på länk? Jon Clark, vd på New York-byrån Moving Traffic Media, tipsar.