HEJ HR!

Framtidens arbetsplats

Hur kan vi utforma och skapa ett kontor och en miljö dit man längtar till att få komma till – och samtidigt vara relevanta för framtiden?

LEDARSKAP

»Vi ser till helheten«

På Luleå Energi är jämställdhet en del av företagskulturen. Katharina Frank och Linn Wallo berättar hur Luleå Energi lyckats bli Sveriges mest jämställda arbetsplats. Vi besökte dem för att ta reda på hemligheten bakom deras arbete.

LEDARSKAP

4 steg till etisk krisledning

I kristider är de etiska dimensionerna av ledarskap viktigare än någonsin.
I sin nya bok Etik i krisens skugga: det nya ledarskapets krav och möjligheter förklarar Axel Carlberg, doktor i etik och ledarskapscoach vid Mil Institute, hur man som ledare kan finna balansen mellan handlingskraft och etiskt ansvarstagande. Här presenterar han fyra praktiska råd.

ÅRETS HR-BOK

Grattis, Katarina Berg!

Med anledning av att Katarina Bergs bok BOLD i dag har utnämnts till Årets HR-bok av HR-föreningens bokjury, så återpublicerar vi reportaget som vi gjorde med Katarina inför boklanseringen tidigare i våras.

INKLUDERING

Alla ska med!

Hur ska det hållbara samhället fungera för alla? Melinda From, chef på enheten för inkluderande systeminnovation på Rise, arbetar på framtidens lösningar.

UTBILDNING

Kurs med Stellar Capacity

Välkommen till framtiden! Endagsprogrammet Generativ AI Bootcamp drar igång den 10 oktober. Claudia Olsson, digital expert och vd för Stellar Capacity, berättar.

SÅ GÖR VI

»Vi vill stå för positiva insatser i samhället«

Mer än sex av tio kvinnor lider av det. Men okunskapen om klimakteriet är stor. Per Bergman, HR-chef på Apotek Hjärtat, berättar om initiativet som ska bryta tystnaden på arbetsplatsen.

JÄMSTÄLLDHET

Glastaket under lupp

Vad är det som hindrar kvinnor från att bli ledare? En amerikansk forskartrio och en svensk docent kan sitta inne på svaret.

EMOTIONELL INTELLIGENS

Träna din EQ!

När världen förändras snabbt blir det allt viktigare med EQ-kompetenser för att hantera komplexa arbetsuppgifter. Vi pratade med Margareta Sjölund, chefspsykolog, och Jenny Westergård, vd för EQ Europe.

STRATEGISKT LYSSNANDE

Lyssna noga nu!

Det råder en lyssnandekris i dagens organisationer. Det menar Mats Heide, professor vid Lunds universitet, som tillsammans med Anette Svingstedt skrivit boken Strategiskt lyssnande: så blir chefer, medarbetare och organisationer bättre på att lyssna – som handlar om att ta ett mer systematiskt grepp om lyssnandet. På följande sidor leder Mats Heide vägen till denna svåra konst, steg för steg.

JURIDIK

Rätt dokumentation?

Utan nödvändigt och godkänt arbetstillstånd kan det bli dyrt för arbetsgivaren. När riksdagen skärper kraven inställer sig många frågor kring chefers ansvar. Juristen Ebba...

MÖTESPLATS

»Mötesplatser som denna har aldrig varit så viktigt som nu«

Den 27–28 september är det dags för Personal & Chef på Kistamässan i Stockholm. En av landets största mötesplatser...

HEJ HR!

Nyfikenhet och samarbete skapar värde för verksamheten

För att arbeta affärsnära och skapa värde för de verksamheter vi verkar i måste vi hänga med och ta plats. Hur gör vi det då på ett bra sätt?

INNEHÅLL FRÅN FRAMFOT

Ny som chef – 3 tips du inte får missa

Har du fått förtroendet att leda? Grattis! Att vara chef är bland det roligaste som finns. Men visst finns det utmaningar också.

HEJ HR!

Låt medarbetarna växa med bolaget

Hur får man medarbetarna att växa med bolaget? Lisa Skinner Källström, Chief HR Officer, gästar podden för att berätta hur de arbetar på SaaS-bolaget Teamtailor.