Dilemmat

Så funkar nya visselblåsarlagen

– men vem på arbetsplatsen ska bedöma visslingarna som kommer in?

intro

HR gillar sitt jobb och gör skillnad

Nu är vi i det som många kallar det nya normala! Efter att under två år ha arbetat hårt och löst frågor vi inte ens visste fanns är vi nu i nästa fas.

Dilemmat

Vaccinations­register – ett minfält

Akta er för juridiska fallgropar när man frågar medarbetare efter vaccinationsstatus.

INTRO

Det är nu vi har chansen!

Lika mycket som jag älskar sommaren har jag alltid älskat hösten. Skulle jag få bestämma skulle nyår ligga i september. Den naturliga känslan av nystart.

INTRO

Ge HR en styrelseplats!

»Svenska bolagsstyrelser saknar HR-kompetens.« Det var rubriken i Dagens industri när jag blev intervjuad för en artikel i slutet av maj.

Dilemmat

En plats i solen

Distansarbete från playan i Spanien – då uppstår en rad utmaningar slår advokaten Ebba Walberg Snygg fast.

INTRO

Dags att se framåt

Under den senaste tiden har det gått att läsa om coronaårsdagar i många olika sammanhang: »Ett år sedan första fallet upptäcktes i Sverige, ett år sedan första presskonferensen, ett år sedan hemundervisningen i gymnasiet startade…«

Organisation

Inkludering i tiden

Tre frågor till Lena Bjurner, generalsekreterare på Sveriges HR Förening, om inkludering, en arbetsmarknad i förändring och om ord som väcker känslor.

Dilemmat

Ny visselblåsarlag

Innebär detta slutet för Kafkaartade utredningar? Advokaten Ebba Walberg Snygg tipsar om vad vi bör tänka på.

Krönika

Allt händer samtidigt

På det amerikanska bolag jag jobbade i många år brukade vi prata om »the perfect storm«.

Dilemmat

Att dra en vals

Det är inte ovanligt att vi människor överdriver våra egna talanger – men var går gränsen i en anställningsintervju? Advokaten Ebba Walberg Snygg reder ut vad som gäller.

Dilemmat

När är det försent att backa ur?

När du inleder en anställningsprocess, var noga med att förklara vad som gäller för att undvika missförstånd mellan parterna.

INTRO

Ett steg in i framtiden

När vi började planera för HR Dagarna 2020 hade världen aldrig hört talas om corona. Sex månader senare har alla rutiner, sanningar och arbetssätt ersatts av en ny verklighet.

Dilemmat

Löften som kan slå tillbaka

Var försiktig med vad du lovar inför att ett kollektivavtal ska tecknas. Det är lätt att göra fel och då riskerar du att göra dig skyldig till avtalsbrott, vilket kan bli en dyr historia.

INTRO

Nu gäller det att hålla i!

Förra hösten gick jag en spännande utbildning om AI:s påverkan på affärsstrategier vid MIT (Massachusetts Institute of Technology) som verkligen satte fingret på vad som kommer krävas av såväl samhället som individer framöver.